Pronađeno u Usluge i rješenja
Pronađeno u Resursima- Trening u učionici
- Virtualni trening
- Upcoming events
- RE/Think HR Webinar
Zatvoriti
- Stav i način razmišljanja (mindset)
- Vodstvo i Menadžment
- Briga o kupcima (customer care), Prodaja i Pregovaranje
- Osobna produktivnost & Komunikacija
- Izgradnja tima & Suradnja
- Procjena & Dijagnostika
- HR savjetovanje & Coaching
- Sve usluge
Pronađeno u Usluge i rješenja
- Unesite najmanje 3 znaka u unos pretraživanja kako biste pronašli rješenja.
Pronađeno u Resursima
- Unesite najmanje 3 znaka u ulaz za pretraživanje da biste pronašli resurse.
Upravljanje promjenama
- Trening u učionici
- Virtualni trening
Za koga je to?
- Timovi najvišeg menadžmenta
- Srednji menadžeri
Koliko ljudi?
8-12 (prikaz, stručni)
Koliko će to trajati?
2 dana
Velika je vjerojatnost neuspjeha i nestanka za tvrtke ako se ne prilagode promjenjivom okruženju ili istraže nove smjerove.
Promjene uzrokovane bilo kakvim vanjskim ili unutarnjim čimbenicima i rješavanje novih situacija središnji su dio svih poslova menadžera. Većina teorija i pristupa upravljanju promjenama ostaje samo na najvišoj razini upravljanja. Odnosno, oni pružaju metode i rješenja za one koji pokreću promjene u tvrtki. Na temelju našeg iskustva, obično je srednje i operativno upravljanje, a ne najviše rukovodstvo, koje se suočava s problemima koji proizlaze iz promjena koje oni jednostavno moraju prihvatiti i provesti, umjesto da glatko uvode promjene u suradnji sa svojim timovima.
Ovaj tečaj nudi rješenja i učinkovite tehnike za srednje i operativne menadžere kako bi se uspješno nosili s procesom promjene. Omogućuje im dublji uvid u nepromijenjeni tijek procesa i kako se može učinkovitije voditi. Oni također istražuju prirodne ljudske reakcije na promjene i kako ih riješiti na podržavajući i praktičan način.
Dvodnevni program pruža vam suvremene pristupe i praktične alate za odgovaranje na sljedeća pitanja: Kako možete pratiti ubrzani protok informacija o korporativnim promjenama? Koje biste vrste voditeljskih trikova i motivacijskih alata koristili da se nosite s otporom svojih kolega prema promjenama? Što možete učiniti da izbjegnete neuspjehe u reinženjerskim naporima i da vaš rad bude okrunjen uspjehom?
Ciljevi tečaja
- shvatiti i prihvatiti nužnost promjene
- primijeniti suvremene tehnike upravljanja promjenama
- procijeniti i učinkovito se nositi s otporom kolega
- planirati cijeli proces promjena u tvrtki
- primjeniti vlastitu vodeću ulogu u složenom mehanizmu promjene
Teme
- Definicije promjene i Formula promjene
- Osnovni koncepti upravljanja promjenama (prema guruima za upravljanje promjenama)
- Ljudska strana promjene i uspjeha
- Tehnike analize u vezi s upravljanjem promjenama
- Razlog otpora prema promjeni i alternative za njihovo prevladavanje
- Mehanizam pojedinačnog procesa promjena
- Očekivanja prema vođama tijekom promjene
- Osnovni koraci kako bi promjena bila prihvatljiva
Looking for help with Upravljanje promjenama (Change management)?
Razgovarajmo i izgradimo pravo rješenje za vas. Ostavite svoje podatke i uskoro ćemo vas kontaktirati.
