VUCA Mindset - Dim nad Europom

Kada sve stare metode zakažu – kako se lideri i zaposlenici mogu nositi sa svojim ulogama i dužnostima u takvom okruženju? Inspiriran istinitom pričom, ovaj trening nudi iznimno zanimljiv i uzbudljiv gejmificirani pristup iskušavanju VUCA svijeta te učenju tehnika za svladavanje izazova koje on pred nas stavlja. Tijekom treninga „VUCA mindset – Dim nad Europom“, sudionici su bačeni u kriznu situaciju koja simulira karakteristike VUCA svijeta.

Oni moraju neprestano planirati, provoditi i revidirati svoje aktivnosti te se prilagođavati neočekivanim događajima, istovremeno imajući na umu zadovoljstvo kupaca. Štoviše, za postizanje uspjeha ne moraju samo raditi unutar svojih timova, već i razbiti silosni način razmišljanja te surađivati s drugim timovima.

KORISTI ZA SUDIONIKE:

• Iskusite i vježbajte učinkovit timski rad u VUCA okruženju.
• Prepoznajte prednosti međutimske suradnje i time razbijte silosni način razmišljanja u organizaciji.
• Učite kroz iskustvo zajedničkog vođenja (shared leadership).
• Primajte i pružajte trenutne povratne informacije (feedback).
• Otkrijte i eksperimentirajte s novim alatima iz agilnog svijeta.
• Gradite i širite agilni mentalni sklop i kulturu unutar i između timova.
• Dobro se zabavite!

Ciljevi programa VUCA mindset – Dim nad Europom

• Iskusiti i razumjeti izazove VUCA svijeta
• Naučiti kako se nositi s tim izazovima koristeći različite tehnike i prakse
• Uvježbati nove timske i individualne rutine koje proizlaze iz agilnog pristupa

Teme programa VUCA mindset – Dim nad Europom

• Razumijevanje značenja i izazova VUCA svijeta
• Model “VUCA Prime” – odgovor na izazove VUCA svijeta
• VUCA izazov – igra inspirirana istinitom pričom
• Kreiranje VIZIJE (Vision) – fokus na uvjerljivu komunikaciju
• Jasno RAZUMIJEVANJE (Understanding) – fokus na aktivno slušanje, postavljanje pitanja i osnaživanje (empowerment)
• Osiguravanje JASNOĆE (Clarity) – fokus na trenutnu povratnu informaciju (feedback)
• Povećanje AGILNOSTI (Agility) – učenje agilnih alata i rutina (npr. retrospektiva, time boxing, 50$ test, Kanban ploča)
• Podrška pri implementaciji i planiranje akcija

Preporučene buduće edukacije:

• Adaptivno vođenje – Misija na Mars